在职EMBA，顾名思义就是学员可以边学习边工作，这也是它最明显的优势之一。在日益激励的行业竞争中，管理者只有不断提升自我能力才能带领企业在竞争中抢占先机。然而充电方式有很多，为什么要选择在职EMBA呢?

激发灵感，舒缓情绪

在职emb培训，对于中高层管理者而言，每天要处理的业务自然繁多复杂，工作环境通常也较为紧张，而在职EMBA培训的环境氛围与之相反，是相对轻松而活跃的。管理者们在参与培训的过程中，不仅能在知识和能力上得到提升，还能在轻松的环境中释放自己紧张的情绪，激发自己产生新的思路和灵感，这无论是对个人发展，还是企业规划都是一条全新的路线。而在精神放松之后，管理者们能够带着更多的激情，以更饱满的状态，全身心地投入到有条不紊的工作中。

领悟思想，终身受益

学习永远是人生当中最有意义的投资，管理者们通过参与在职EMBA培训可以获得更多鲜活的思想，这对所有人而言都是非常宝贵的财富。在EMBA的课堂上任何有价值的观点都会得到教授和同学们的赞赏，管理者们不仅仅是从导师那里学习新的知识，同时也能在同学间获得新的感悟。EMBA课程中的同学都有着丰富的管理经验，他们所提供的很多知识都有极大的参考价值。这种学习方式不是单方面的知识积累，而是同学之间理念观点的输出和碰撞，是能够终身受益的学习经验。资源共享，

实现共赢

单打独斗已经不是当今企业的发展方式，而共享和合作能为企业带来更多的可能。管理者们要想带领企业更长远地发展下去，就需要不断寻找与其它企业合作的机会。但是对于忙碌的管理人员来说，日常工作的圈子并不算大，寻找契机的时间和方式也是非常有限的。因此，在职EMBA培训中得天独厚的资源优势瞬间被无限放大，甚至成为了一部分管理者参与培训的最初目的。虽然以拓展人脉、寻求资源为目标而参与培训不值效仿，但不得不承认的是，身处众多高素质管理人才之中，与同窗交流互动确实比其他的社交方式更容易找到志同道合的朋友，为未来的合作提供基础，也许机会就在不经意间，说来就来了。

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