想转行做金融？

“读个MBA吧！”

——似乎这就是完美的答案

但是现实真的如此吗？

现如今的MBA Program

往往被看作是magic bullet

当你真的别无他法的时候

它可以为你break into the field推波助澜

But it won’t level the playing field.

你和bulge bracket bankers的差距仍然在那里

不远不近

那么究竟还有哪些

关于商学院与毕业工作的 “Truth”

你仅仅只是一知半解？

首先，你要清楚自己应该去申请什么MBA课程？你适合哪类MBA？你需要通过MBA来放大自己的优势呢？

相信每个MBA申请人，都会有不同的意见，面对每种MBA都存在着疑惑，但是你要知道并不是每个MBA你都可以选择并就读，往往那些学校的入学门槛还是挺高的。不要在大意中自满中错失了这次机会。MBA院校喜欢什么样的申请人？

双商极高的人

申请有很多硬性要求，比如分数、工作表现评分等，也有很多软性要求，比如你的能力、成熟度、远见等。

我们可以把这些要求，分为「智商」和「情商」两类。

MBA IQ，体现在你的学习能力、分析能力上。

具体到申请中，就体现在这几项上：

以往的成就，当然也包括学成绩了；

工作表现：主要是可以通过结果表现的performance ranking。评级较高的，以及各种看得见的工作成就、升职，在学校心目中就是有「硬」结果支撑的高IQ的人；

面试。

如果以上几项，你的IQ值都不算很高，你也可以通过展现你在新工作上的快速适应、陌生而复杂领域迅速学习新知识的经历、或者课外学习的成绩，来提高你在申请中的IQ值。

MBA EQ，则主要体现在你处理批评、挫折、矛盾等困难的态度和能力上，以及你的成熟度上。

这些会通过面试的场景来让你展现。

1. 指出你的不足，你是怎么反应的？之后如何改进的？能根据他人的反馈，迅速进行自我反思，并能举一反三得获得成长，毋庸置疑是高EQ的表现。

2. 失败的故事，要懂得自己错在哪里，敢于承认自己的错误，敢于承担责任，并能够从错误中学习成长的能力，体现了我们的成熟度，从而体现了高EQ。

3. 处于两难境地，特别棘手的团队成员或客户、别人都头疼的任务、dilemma、长期表现不佳的团队刚交到你手里，这些「硬骨头」，如果你能啃下来，EQ肯定是高的。

4. 组织协调力，要把许多不同的人带到一起，把不同部门融合在一起，把不同团队放在一起去完成同一个目标，总是困难重重的。带领一个比赛、一个年会节目、一个培训项目，这些可能没有给你明确职权，也缺乏高层支持的经历，比一般的项目经历更能凸显你处理困难的能力。

5. 多文化背景，融入不同文化也是困难的。

6. 成熟度，除了在以上方面都有表现之外，还很大程度反映在你的CG上。so，why MBA why School why Now等等一系列的问题都体现了你的远见。MBA最喜欢的，就是有远见，有抱负，又能有规划有热情去实现这些远见和抱负的人。这些人和同龄人相比，就是更加成熟和可靠的。

此外，你的个人兴趣，其实也是EQ的一部分。

情商，说白了，就是讨人喜欢的能力。如果你有自己的长期兴趣，你在AO面前的形象就更鲜活，也会显得更自信和成熟（因为在生活中也有自己明确的方向和追求）。

想想看，对于我们身边有才艺的人，我们是否也会不自觉地产生一分仰慕和信赖呢？申请中也是一样，你的人生越丰富，你的EQ值就越高。

总的来说，MBA就是喜欢有创造力，学习力等的人。在申请MBA的时候千万不要掉以轻心。

在这里提一句，因为申请MAB的大龄人相对来说还是比较多的，小编在这里说一句，如果你工作时间相对更长，是因为积累了不同环节的经验和洞见，那你这个「大龄」不会成为你申请的障碍，反而会成为你的优势。（当然仅针对国际MBA来说）

什么适合去读MBA呢？

MBA教学中会涉及到大量真实的商业案例，这可以给学员理论知识之外的对于商业环境理解、商业谈判技巧、公司策略制定、市场风险控制之类的具象的经验分享，其实这也是很多选择读MBA的人对这个课程比较看重以及收获较多的一个原因。

SO，这边建议有了一定的经济基础和工作经验甚至是管理经验之后再选择去攻读MBA，没什么工作经验的去读MBA的还是算了吧。对商业没有基本的概念，课程会难以消化。

在符合MBA入学的基本条件之后也要根据自身的情况和处于不同的年龄段来选择适合自己的MBA。毕竟人脉需求也等在同等层次上。

毕业3年左右去读个全日制MBA最好，毕业5年之后，读个在职联考MBA，会更加有利，在落户和跳槽方面是很好的武器。

而在30岁以上职业发展基本定型后，这一类MBA申请人，大多不是为了寻求自身的发展，而是基于团队、公司的角度来读MBA，学习如何成为一名优秀的leader。读MBA最大的意义和收获更侧重的是开拓眼界、思考宏大的价值问题、商业模式等软价值，积累、沉淀职场中最大的无形财富。

30岁之后，应试能力比较差，更适合不需要参加联考的国际MBA，需要参加院校考试，更注重工作经验和面试的自主招考的国际项目（有中外联合办学和海外名校国内独立办学两种形式，毕业获得的学位也是国家承认的MBA学位）。他们都会给学生带来更清楚的管理思路和更稳健的职业规划，结交最优质的人脉。更多MBA资讯可咨询MBA招生网在线老师。