想要获得在职MBA学位证书，有好几种的申请方式。譬如国际MBA，国际MBA能提供什么呢？国际MBA的学校是否都是国外超牛的学校呢？如果不是超级牛的学校是否就没有攻读的必要了呢？

该领域的许多人将通过课堂上学生的多样性来解释这个词（“国际”）。如果他们的学生群体中有大多数来自某个特定文化，社区或国家的学生，大学就会保持警惕。

所以，你会注意到几乎所有的MBA学校都会或多或少地开放，在性别，国籍，文化等方面分享学生的多样性。即使是美国和欧洲的学生也更愿意从一个让他们有机会在更多文化环境中学习的地方继续他们的课程。那么你基本上可以和世界上任何地方的任何人一起工作。

当然，它在你的简历上看起来也不错！

现在，让重庆学威国际商学院来谈谈。在职MBA国际MBA学位有什么好处？很少几个。让我们逐一介绍这些。对于你们所有人来说，一个原因可能比其他原因更重要，所以这个清单绝对不是任何优先顺序。

1、让你更接近你的梦想

大多数注册国际MBA的学生都是专业人士。他们有几年的工作经验，他们选择更高的学习。所以，他们已经赚了不少钱。然而，外国学位在你的简历上闪耀着光芒，使你在工作场所比其他竞争对手更具优势。你毕业的B学校的排名越高，梦想公司招聘你的机会就越大。并担任领导角色！你很有资格接替高级管理层的角色，因为这是国际MBA学位培养你的。

遵循商业，营销，管理，销售和运营方面的全球课程，并从国际视角了解领导力的各个方面，使您以不同的方式了解业务。您有信心在世界任何地方的任何组织工作。“ 金融时报”称，截至2015年1月1日，按市值计算，全球500家最大上市公司中有近31％由MBA毕业生领导。

2、提高你的人脉

对于许多专业人士而言，职业生涯早期就停滞不前。经过一两年的学习，一般来说在接下来的几年里会更加相同。最大的罪魁祸首是工作缺乏多样性。对于老板来说，让经验丰富的员工继续做他们多年来一直在做的事情会更有成效。这就是为什么学习停止，日常工作成为机械家务。

国际MBA学位的一大优势是它让您有机会扩大您的兴趣领域。从业务运营概况，您可以了解业务开发，或从制造，您可以进入咨询。该计划的开发方式可确保您获得全面的视角和必要的培训，以转变您的职业生涯重点。

3、让你回到学校

与在MBA有志者交谈，你知道他们想要放弃自己的工作或生活的原因之一，就是在这段时间里休息一下，做一些有建设性的事情。没有什么比回到学生身边更好的了 - 坐在一间满是不认识你的人的房间里，记下内容丰富的信息，抬头看着教授的眼睛充满了敬畏他/她正在喷涌的知识。

好吧，你最终会花费一大笔钱来获得这种体验，但实际上是抽出时间工作可以让你在一直携带的所有公司包袱中得到一个急需的休息时间。

你不必随身携带你的办公室，没有深夜的办公室电话，没有工作之旅。会有时间想到你一直在想的那个商业想法。你可以和新朋友闲聊，也不觉得与他们联系工作的冲动。这可能是一次再次成为学生的经历。

4、扩展您的网络

作为一名商业专业人士，您工作的关键要求之一是与来自不同行业的人员建立联系。事实上，几乎所有公司都鼓励员工与同事以外的人联系。你永远不知道哪个连接让你更多的工作。

在追求国际MBA的同时，您有机会结识来自世界各地的志同道合的个人。这是结交终身朋友并将这些合作伙伴关系扩展到课堂之外的最佳场所。

他们中的一些人可能会在以后的生活中领导一些顶级组织。而且这还不是全部。全球的商学院倾向于培养他们的校友，以便扩大他们的病房网络。您也可以访问如此庞大的校友网络，他们可以随时提供咨询，指导，甚至帮助您找到一份好工作。

来自不同学科和行业的教授和客座讲师也提升了这些学位的兴奋因素。你可以从各行各业的有成就的人那里学到很多东西。这些将是非常宝贵的联系。

5、提高你的创业意识

大多数B学校的学生，甚至是那些在商业领域工作的学生，都不断获得创业的想法。他们中的一些确实追求它们并且也取得了成功，但有些人却失败了。国际大学环境为您提供第一手经验，可以满足来自不同国籍，社区和语言的不同群体。你可以向他们学习的怎么样了，个为什么和什么创业并取得成功在它的。你知道什么可以起作用，什么不适合你的环境。

课程课程剖析了创业现象，并为学生提供了在一些此类项目中团队合作的机会。这就像在某一天开始自己创业的实践培训一样。

6、让你离开你的舒适区

在您的MBA申请表上，您列出的原因使您有足够的能力被认为有资格入学。这些课程总是包括在您所在国家的一些最佳学院学习，拥有令人垂涎的品牌的工作经验，以及您在公司发展中的作用。这非常好。

但是当你在异乡出去的时候，你会发现你并不孤单。会有学生和你一样成功（如果不是更多）。这将是你的OMG时刻。

你必须再一次向你证明自己，可能不了解你已经知道的东西，每天学习一项新技能。可能是学习一门新语言。但好处是，你可以期待你的同学们过去的经验更加明智和成熟，因此会有很多团队合作，合作和知识共享。将有更多机会学习如何管理多元化的团队。在这样的氛围中学习真的很令人满意。

还有其他一些我们没有涉及的好处（比如一个高额的补偿方案，可能会让你的同龄人嫉妒绿色）。所有这些都带有附加条件，并且无法保证您可以获得我们在此处涵盖的6个中的一些（或任何）。我们在其他文章中介绍了这些内容。阅读它们，而不是因为这些原因而被淹没。