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MBA视角丨说一个人很有野心是夸奖吗? 文  /MBA招生网2018-02-06 11:14:59

有哲人说:“一个年轻人,如果三年的”时间”里,没有任何想法,他这一生,就基本这个样子,没有多大‘改变’了。”这话不无道理,年轻人的想法是什么?某种意义上说就是野心,如果在社会上经历三年了,还是浑浑噩噩,无所事事,那么他将会没有大出息了。


1949年,一位24岁的学财会的年轻人大学毕业了。这个年轻人刚进公司工作一个月,就一本正经地告诉他的合作伙伴说:“我将来要成为通用的总裁。”这位年轻人叫罗杰•史密斯,三十年后,野心成真,他出任通用汽车董事长。


无论什么社会,永远都是以”成败”论英雄。商界往往是大野心的老板做成了大公司,安于现状的老板最后不得不因业绩不良而关门或换行。如果有人问一个人有野心是夸奖吗?我想在某种程度上,是的!


那么除了“野心”之外,这些成功者还具备了哪些能力呢?


● 识别机会的能力。和成功者相比,我们缺乏的不是机会,而是识别机会的能力,正如俗话所言:机会只偏爱有准备的人。


● 极高的情商。大凡成功者都具有惊人的眼力,知道和什么样的人该说什么样的话;他们的人生经验丰富,随便讲个小故事就能让你明白人生的道理;他们多才多艺,无论是茶文化、酒文化、各种时尚的体育运动等,至少精通其中的70%以上,谈什么都有得谈,而且都有自己独到的见解;他们具有自来熟的本领,懂得各种礼仪规矩,可以在十分钟内让你感觉如沐春风,好象他是你多年的老友。


● 专业。这一专业不仅表现在对于自己的工作中,更体现在某一个或多个行业中。


● 冒险精神。"野心"与冒险精神在成功的道路上也是相辅相成的。


明确了上述这些要素之后,想要获得成功,你首先应该分析一下自己:你梦想成为哪个领域的成功人士?以及你具有怎样的成功人士的潜质?当然,成功者的素质并不是天生的。如果是天生的,后天的努力就没希望了,读MBA也没意义了。


我们说,在某种程度上来读MBA的人也是很有“想法”或者说“野心”的人。但是,MBA不会教给我们任何谋生的技能,教给我们的只是理念。理念的真正领会,还必须在实际的工作中自己经历过后才能真正把握。课堂上的讲解和自己看书,顶多只是一知半解。MBA培养的是通才,是培养“学习型”的人才。


所以MBA首先必须确定一个未来主攻的方向:想往哪行或哪个职业发展。对于MBA课程,最好是有选择性地、有意识地去读。确立我们毕业后会往哪个方向发展是重要的,当然,这个方向最好能够与现在的工作结合起来,这样,在未来的几年里,我们可以有意识地去拓展人脉关系、去认识和研究我们所处的行业,并补充为实现我们未来的目标所需要的东西。


只有找出、承认并正视自己的差距,并有迫切改变现状的愿望且为之付出实际行动的人,才能缩小与成功的距离。安于现状的人,永远也无法到达成功的彼岸,只能远远地遥望彼岸。

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