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在职MBA校友资源真的很重要吗? 文  /MBA招生网2018-08-13 16:04:27

在职MBA加入好的学习社群,建立校友关系网络也是现在很多学员选择在职MBA项目的重要因素之一。


商学院强调团队合作,且MBA学生从同学身上学到的和在课堂上学到的知识往往一样多,所以考虑在未来的两年你会和谁一起学习是非常重要的。他们将会成为你的校友,而建立校友关系网络是学习在职MBA项目的最大收获之一。


当然,校友关系网络不尽相同。MBA项目规模越大,其建立的校友网络就越广。有些关系网集中建立在特定的地理区域内或者特定行业内。在某些商学院,学员就读期间建立的关系网络为彼此提供了强有力的支持。所以如果你想读在职MBA,先问问自己:我对在职MBA项目的其他学生了解吗?他们和我志趣相投吗?自己想和他们一起学习吗?

 

在我们身边,除了在职MBA交际圈,更多的还是传统的同学圈子、同事圈子、社会朋友圈子。在很多人士看来,从综合因素看,在职MBA人脉圈子是最为“优质”的。我们认为,同事之间也有圈子,大家为一个共同利益在一起工作而结成的。当你不喜欢这个利益团体后,你会走开。对个人而言,这个圈子不会长久。

 

在职MBA交际圈有一个载体,组织性更强,同事不是永久的关系,校友是永久的,这个载体不同,所以感情基础就不同。在这里大家放下了面具,有职业需求、技术需求、人脉需求,这是在职MBA圈子的基础。同学的圈子可能会维持很长。你的能力、技术、资源、背景,这些因素是不容易淡化的,总有一天会需要你。已读完在职MBA 的人说:之前读大学时同学关系是纯洁的,但缺少纽带,大家来自天南地北,价值观也天南地北。同学的圈子可能一年一次见面,因为没有实质性的东西来联系。但是,共同在一个大学里面的在职学习,也是同窗之谊。工作之后大家有所成就再去读书,可能联系的纽带更多,价值观更容易趋同,具体管理上的心得会容易找到共鸣者。这样就容易把圈子维系下来。

 

从知识、人脉、事业机会三方面创建一种超越“工作圈”、“朋友圈”的“在职MBA学习型交际平台,提供对个人与事业发展最有价值的新型社交模式和关系渠道。


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