2019年复旦大学MBA提前面试详情了解下
1：预审申请及面试步骤试
复旦MBA预审共分为六个步骤：
1、网上注册申请
2、填写、上传申请材料
3、评审申请材料
4、查询背景评估结果及面试时间安排
5、参加预审面试
6、查询预审评估结果
在职MBA项目预审流程图
步骤一、网上注册
每位申请者仅需注册一次，请填写真实材料，此注册账号终身有效，请牢记用户名与密码。
步骤二、填写、上传申请材料
申请者登录后，可以在线申请复旦MBA预审。申请预审后申请者将获得当年用以识别身份的预审号
上一年的申请者仍需在今年执行此步骤获得今年的预审号方能保留去年获得优秀部分的结果。
上一年结果为C线两年有效者在获得今年的预审号后，可免去再次提交材料、面试环节直接获得当年的笔试C线资格。
上一年预审(背景评估)结果为优秀者可以免去提交材料过程。
(2018年复旦MBA招生预审时间安排2019年入学)
备注：此为复旦MBA正常批四轮预审及面试时间安排，网络面试时间等候个别通知。
步骤三、评审申请材料
复旦大学管理学院MBA录取委员会将对申请人提交的申请材料进行评审、打分。申请在职MBA项目的申请人，背景评审得分在60分及以上者可获得优秀，50分及以上者可获得良好，低于50分则为一般。
步骤四、查询背景评估结果及面试时间安排
在每轮背景评估之后，获得优秀及良好的申请人有资格参加面试。申请人可以通过预审系统查询预审结果后，在给出的面试时间段内进行选择，如未选择将被随机分配。面试当天如申请人无故缺席，将视作自动放弃当年的申请，该入学年份内将不再被接受申请。
步骤五、参加预审面试
在职MBA面试内容为：小组讨论、个人面试;国际MBA面试内容为：深度个人面试
步骤六、查询面试结果
面试后10个工作日内，申请人可以通过预审系统查询面试结果。
( 在职MBA录取资格矩阵图)
预审结果仅在报考当年复旦MBA项目并获得准考证号的申请者中有效，申请者需在10月完成全国MBA 联考网上报名及11月现场确认流程，录取时按照预审系统内志愿顺序从高到低录取。
全国MBA联考报名及笔试试
全国MBA联考报名：全国MBA联考报名一般为10月，报名具体时间和步骤以教育部和复旦大学研究生院通知为准。
全国MBA联考笔试：考试科目为管理类综合能力和英语，考试的内容和具体要求请参考由教育部指定的考试大纲。考试时间一般为12月底。
拟录取
全国MBA联考成绩公布后，复旦大学管理学院MBA项目会划定当年的A、B、C档录取分数线(国际MBA为A、B两档分数线)。
在当年全国MBA联考中，申请人的总分及单项分数不低于在预审中获得相应录取资格线者即为拟录取。
*注：如因个人原因放弃当年拟录取资格者，其名额将在符合当年复旦大学管理学院的替补申请资格的申请人中通过评审委员会进一步评审后进行替补。
正式录取取
拟录取申请人在学历验证、申请材料及档案审查通过后获得正式录取资格，在与复旦大学签署培养协议后，将获得正式录取通知书。
入学
新生将在2018年9月初按录取通知书上规定的时间入学报到。
提前面试需要注意问题
1、个人面试
个人面试很重要，它是考官了解一个人的重要方式。考生一定要做好自我介绍。要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。特别是具有实际管理经验的要突出自己在管理方面的优势，最好是通过自己做过什么项目这样的方式来验证一下;其次，要展示个性，使个人形象鲜明，可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自己的描述;第三，不可夸张，坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类;最后，要符合常规，介绍的内容和层次应合理、有序地展开。最后，要符合逻辑，介绍时应层次分明、重点突出。
在考官询问问题的时候要注意交流的时候要落落大方，一定要清晰流畅的表达自己的观点，说自己理解的事，勿说自以为深奥的事。每个人都因为想表现出高水平，往往说一些自己觉得有难度的话，以显示自己，而这恰恰是自己最不清楚最为薄弱的地方，能够运用自己熟知的思想，不要不懂装懂，往往适得其反。
2、小组面试
MBA提前面试小组讨论的核心是集中展现理论功底。与个人面试不同，要实现领导的意图必须先取得彼此之间的认可，特别是危机关头处理危机的能力，否则会激化矛盾，导致两败俱伤。所以在进行小组讨论时，一定要注意到自己是团队中的一员，一切应以集体的利益为重。我们每个人都要抱着积极主动的态度参与到这个整体的团队中来，切忌过多考虑自己在小组讨论中的具体角色。在讨论时可以有适当的冲突，但不应偏离总体的目标。每个人在发言时，要做到语言清晰，思路简明，少用口头语。
3、个人礼仪
一定要注重自己的仪表，穿西装，系领带，既是对考官的尊重，也可塑造自己专业人士的形象。干净整洁，自身状态也会更好，此外说话一定要有交流感，说话时，眼光要兼顾每一位考官。进门之前要敲门，并礼貌地向老师问好。面试结束后，与几位考官一一握手并表示感谢后，轻轻带门而出。做到善始善终，有时候打败一个人的正是这些小细节。
4、从容应对
考生要做好有压力面试的心理准备，“知己知彼，百战不殆”“战术上重视敌人”。在遇到上述提及的情况时，要尽可能展现出一个优秀管理者应该具备的良好心理素质和临场应变能力，建议考生可以结合自身情况，在自己可能存在的劣势和短板方面多做准备，学会把劣势转化成自己的优势或求学动机
5、保持良好的状态
小组面试时，面试官想要看到你自信的状态，而不是紧张。不要以为正式的自我介绍才是面试的开始，从你走进这个小组中开始，属于你的考察就开始了，要让面试官看到你在陌生人群中的适应力。一定要表现的落落大方，才能受到面试考官的喜爱。
面试已经成了一门学问，不论是MBA的小组面试还是其他各种类型的面试，其考察的重点都在于思维的逻辑以及与人沟通的技巧。一定要表现出自己的优势，避免犯错误。
